2017年3月20日月曜日

アダム・グラント: 「与える人」と「奪う人」—あなたはどっち?

どんな職場にも、ギバー(与える人)、テイカー(奪う人)、マッチャー(損得のバランスを取る人)という3種類の人々が存在するといいます。組織心理学者アダム・グラントが、この3種類の特性について詳しく解説。与え合う文化を育て、利己的な社員が過剰に利を得ることを未然に防ぐ、シンプルな対策法を提案します。 (翻訳 Riaki Hirota、レビュー Misaki Sato)

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